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股权激励影响企业创新绩效研究——以HW公司为例

  • 【作者】熊小丽
  • 【学位年度】2023
  • 【学位授予单位】西藏大学
  • 【导师姓名】黄全花
  • 【关键词】股权激励 研发投入 专利产出 创新绩效 
  • 【摘要】 股权激励是现代企业进行中长期激励的一个重要方式,是企业通过股权来激励企业高管和核心员工的一种手段,在激发企业各级员工的工作积极性上有重要的作用。企业制定的可以被授予激励的对象,需达到标准才可能获得企业一定占比的股权,成为企业股东,参与企业管理决策,与企业长远发展利益绑定在一起。企业的发展依赖于人才的贡献,股权激励作为一种高效、长期的激励措施,是肯定核心员工对企业价值提升做出巨大贡献的一种奖励,激励企业核心员工发挥自身本领,为企业的健康发展献言献策,通过给予股权享有企业表决权、分配红利、人事任免等...
  • 【文献类型】 学位论文
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